To ΕΣΥ δεν είναι για… εσένα

To ΕΣΥ δεν είναι για… εσένα
To ΕΣΥ δεν είναι πια για… εσένα: Ούτε δημόσια, ούτε δωρεάν Υγεία – Η συστηματική εγκατάλειψη από το κράτος

Ο πολίτης βάζει όλο και βαθύτερα το χέρι στην τσέπη για βασικές ανάγκες, την ώρα που τα νοσοκομεία καταρρέουν από την υποστελέχωση.

Η δημόσια υγεία στη χώρα μας συρρικνώνεται και απαξιώνεται συστηματικά από τα μνημόνια μέχρι σήμερα. Το Εθνικό Σύστημα Υγείας υποβαθμίστηκε από την υποχρηματοδότηση, που το άφησε χωρίς πόρους, υλικά και προσωπικό, με εξαθλιωμένους γιατρούς και εργαζομένους.

Η Πρωτοβάθμια Φροντίδα Υγείας έκλεισε. Ο ασθενής αφέθηκε σχεδόν στην τύχη του, να πληρώνει συνεχώς όλο και περισσότερα από την τσέπη του για να καλύψει τις υγειονομικές του ανάγκες.

Οι υγειονομικοί δείκτες κατέρρευσαν, μετά τα μνημόνια και τη διαχείριση της πανδημίας, αφήνοντας πίσω τους μία μόνιμη ανθρωπιστική κρίση.

Αυτή είναι η σημερινή πραγματικότητα. Τίποτα δεν θυμίζει τη δημόσια, δωρεάν, καθολική και προσβάσιμη υγεία για όλους. Παρόλο που οι πολίτες συνεχίζουν υποχρεωτικά να πληρώνουν για τη… δωρεάν υγεία τους μέσα από τη φορολογία και τις εισφορές τους.

Σε αυτό το βαριά τραυματισμένο πλαίσιο, κάτω από συνθήκες γενικευμένης όξυνσης των προβλημάτων, με τα νοσοκομεία να πατούν σε τεντωμένο σκοινί, η κυβέρνηση της Ν.Δ. επιχειρεί την αντιστροφή της πραγματικότητας, ισχυριζόμενη ότι «το Εθνικό Σύστημα Υγείας είναι στα καλύτερά του», ότι «έχουν γίνει προσλήψεις προσωπικού» και ότι «η χρηματοδότηση των δημόσιων νοσοκομείων έχει αυξηθεί κατακόρυφα».

Απέναντι στο κυβερνητικό αφήγημα για τα δημόσια νοσοκομεία, με τον υπουργό Υγείας Αδ. Γεωργιάδη να προπαγανδίζει διαρκώς ότι «το ΕΣΥ άλλαξε», «γίνονται βήματα και τα προβλήματα μειώνονται» και τον ίδιο τον πρωθυπουργό να αυτοαξιολογεί την κυβέρνησή του ως «συνεπή στις δεσμεύσεις που είχε δώσει», να μιλάει για «πρόοδο» στον «κεντρικό πυλώνα της κυβερνητικής πολιτικής» που είναι «η δημόσια Υγεία και το ΕΣΥ», στέκεται το ίδιο το δημόσιο σύστημα υγείας που αντέχει χάρη στην αυτοθυσία, το φιλότιμο και τις υπεράνθρωπες προσπάθειες του λιγοστού ιατρικού και νοσηλευτικού προσωπικού, αφού από αυτό λείπουν 6.500 ειδικευμένοι νοσοκομειακοί γιατροί με βάση τους οργανισμούς του ίδιου του υπουργείου και 20.000 λοιπό προσωπικό.

Αναγκάζονται να στραφούν στον ιδιωτικό τομέα

«Πήγα ιδιωτικά γιατί δεν άντεχα άλλο». Η Μαρία, 63 ετών, συνταξιούχος από τη Θεσσαλονίκη, περίμενε σχεδόν έναν χρόνο για χειρουργική επέμβαση στο ισχίο. «Στην αρχή μού είπαν τέσσερις μήνες. Μετά οκτώ. Στο τέλος έφτασα στους έντεκα. Δεν μπορούσα να περπατήσω. Δανείστηκα χρήματα από τα παιδιά μου και πήγα σε ιδιωτική κλινική», εξηγεί στην «Εφ.Συν.».

Η ιστορία της δεν αποτελεί εξαίρεση. Οι ενώσεις ασθενών αναφέρουν συστηματικά περιπτώσεις ανθρώπων που στρέφονται στον ιδιωτικό τομέα, όχι από επιλογή αλλά από ανάγκη, καθώς η αναμονή θεωρείται απαγορευτική για την καθημερινότητά τους ή για την εξέλιξη της υγείας τους.

Το 21,9% των κατοίκων της χώρας μας, σύμφωνα με τη Eurostat, δήλωσε ότι δεν έλαβε την απαραίτητη ιατρική εξέταση ή θεραπεία εξαιτίας κόστους, μεγάλων λιστών αναμονής ή δυσκολίας πρόσβασης. Ο αντίστοιχος μέσος όρος στην Ευρωπαϊκή Ένωση είναι μόλις 3,6%.

Οι άρρωστοι εξαναγκάζονται να πληρώσουν από την τσέπη τους. Ένα από τα πιο επίμονα χαρακτηριστικά του ελληνικού συστήματος υγείας είναι το υψηλό ποσοστό ιδιωτικών πληρωμών. Σύμφωνα με τα στοιχεία του OECD Health at a Glance Europe, περίπου το 30,6% των συνολικών δαπανών υγείας στην Ελλάδα καλύπτεται άμεσα από τα νοικοκυριά, ποσοστό υπερδιπλάσιο του ευρωπαϊκού μέσου όρου.

Το γήρας

Η γήρανση του πληθυσμού αυξάνει την πίεση. Σύμφωνα με τα στοιχεία της ΕΛΣΤΑΤ, περισσότερο από το 23% του πληθυσμού είναι ηλικίας άνω των 65 ετών.

Η γήρανση του πληθυσμού αυξάνει:

  • τη χρήση υπηρεσιών υγείας,
  • τη φαρμακευτική κατανάλωση,
  • τις ανάγκες για χρόνιες θεραπείες,
  • τη ζήτηση για νοσοκομειακή περίθαλψη.

Το πραγματικό κόστος της ασθένειας

Η δημόσια συζήτηση για την υγεία επικεντρώνεται συχνά στους προϋπολογισμούς, στις προσλήψεις ή στις κτιριακές υποδομές. Για τον ασθενή όμως το ζήτημα είναι πολύ πιο απλό. Πόσο θα περιμένει; Πόσο θα πληρώσει; Θα λάβει τη φροντίδα που χρειάζεται τη στιγμή που τη χρειάζεται;

Οι αριθμοί της Eurostat, του OECD, της ΕΛΣΤΑΤ και του ΙΟΒΕ δείχνουν ότι η Ελλάδα εξακολουθεί να αντιμετωπίζει σοβαρές προκλήσεις στην πρόσβαση και στη χρηματοδότηση της υγείας.

Η κυβέρνηση μιλά για ένα «ΕΣΥ που αλλάζει». Οι υγειονομικοί μιλούν για ένα ΕΣΥ που πιέζεται. Οι ασθενείς βιώνουν ένα ΕΣΥ που καταρρέει: συνεχίζουν να περιμένουν σε λίστες, να πληρώνουν συμμετοχές και να αναζητούν την ώρα της αδήριτης ανάγκης διεξόδους εκεί όπου το δημόσιο σύστημα αδυνατεί να ανταποκριθεί.

Αυτό είναι το πιο ακριβό κόστος από όλα: Η ανθρώπινη ζωή απαξιώνεται σε μια χώρα όπου η υγεία αποτελεί συνταγματικά κατοχυρωμένο κοινωνικό δικαίωμα, αλλά ούτε δημόσια είναι ούτε δωρεάν!


Δημόσια νοσοκομεία: οι χειρότεροι οφειλέτες του Δημοσίου

Την ανηφόρα έχουν τραβήξει ξανά τα ληξιπρόθεσμα χρέη του Δημοσίου σε ιδιώτες και προμηθευτές, που ανήλθαν στα 3,8 δισ. ευρώ, σύμφωνα με τα τελευταία διαθέσιμα στοιχεία του Γενικού Λογιστηρίου του Κράτους (Ιανουάριος-Νοέμβριος 2025).

Το μεγαλύτερο μέρος των οφειλών προέρχεται από τον χώρο της Υγείας. Τα δημόσια νοσοκομεία οφείλουν συνολικά 1,683 δισ. ευρώ, ποσό αυξημένο κατακόρυφα σε σχέση με τον Δεκέμβριο του 2024. Υπενθυμίζεται ότι το 2019 τα χρέη των νοσοκομείων ανέρχονταν μόλις σε 344 εκατ. ευρώ, γεγονός που αποτυπώνει τη δραματική επιδείνωση της κατάστασης.

 

Συνδυασμένη ανάγνωση στοιχείων EUROSTAT/OECD

ΤΑ ΤΕΣΣΕΡΑ ΨΕΜΑΤΑ ΤΗΣ ΚΥΒΕΡΝΗΣΗΣ

Τα τέσσερα βασικά ψέματα πάνω στα οποία στηρίζεται η εικόνα που παρουσιάζει το υπουργείο Υγείας για το πώς «αλλάζει» το ΕΣΥ:

1. Μειώθηκαν τα χειρουργεία.

Αδ. Γεωργιάδης: «Από 88.000 αναμονές άνω των τεσσάρων μηνών, είμαστε στις 31.000».

Η ΠΡΑΓΜΑΤΙΚΟΤΗΤΑ: Η μείωση έγινε μόνο στα χαρτιά. Οι λίστες αναμονής δεν είχαν ποτέ επικαιροποιηθεί. Ετσι, διαγράφτηκαν ασθενείς που ήδη είχαν χειρουργηθεί στον ιδιωτικό τομέα ή ήταν σε λίστες δύο νοσοκομείων. Επίσης, με την καθιέρωση της Ενιαίας Λίστας Χειρουργείων διαγράφηκαν και όσ

 Επίσης, με την καθιέρωση της Ενιαίας Λίστας Χειρουργείων διαγράφηκαν και όσοι είχαν τυπικά λάθη στα στοιχεία τους (ΑΜΚΑ, τηλέφωνο, ορθογραφία). Καμία κλειστή αίθουσα δεν άνοιξε, νέο προσωπικό δεν προσλήφθηκε. Το μόνο που κατόρθωσε η κυβέρνηση είναι να εισαγάγει τον θεσμό των απογευματινών –επί πληρωμή– χειρουργείων.

2. Μειώθηκε ο χρόνος αναμονής στα Τμήματα Επειγόντων Περιστατικών (ΤΕΠ).

Αδ. Γεωργιάδης: «Μειώσαμε τον μέσο χρόνο κατά 40%, από τις 10 στις 5,5 ώρες».

Η ΠΡΑΓΜΑΤΙΚΟΤΗΤΑ: Δεν υπήρξε ποτέ επίσημη μέτρηση αναμονών. Το «βραχιολάκι» που φοράμε πλέον σε ορισμένα ΤΕΠ μπορεί να μετρά τον χρόνο, αλλά δεν μειώνει αναμονές, οι οποίες έχουν φτάσει και τις 22 ώρες. Ο χρόνος θα μειωθεί μόνο αν αυξηθεί ο αριθμός των γιατρών, νοσηλευτών, τραυματιοφορέων, οδηγών ασθενοφόρων, αλλά και των μηχανημάτων, π.χ. αξονικοί τομογράφοι, μαγνητικοί, PET, καθώς και αν δημιουργηθεί σύστημα Πρωτοβάθμιας Φροντίδας Υγείας.

3. Με ένα τηλεφώνημα ή μέσω της πλατφόρμας βρίσκεις άμεσα ραντεβού σε τακτικά ιατρεία.

Αδ. Γεωργιάδης: «Μέσω του 1566 βρίσκεις αμέσως γιατρό».

Η ΠΡΑΓΜΑΤΙΚΟΤΗΤΑ: «Σε κάποιες ειδικότητες δεν βρίσκεις ραντεβού ούτε πεθαμένος», μας λέει ο 72χρονος κύριος Βασίλης, «γι’ αυτό πάμε και τα πληρώνουμε έξω». Η δημόσια Πρωτοβάθμια Φροντίδα Υγείας έχει ρημάξει. Το νέο μέτρο της κυβέρνησης που υποχρεώνει όλους τους γιατρούς σε αύξηση των εβδομαδιαίων ραντεβού (με διάρκεια επίσκεψης τα 10 λεπτά!) δεν είναι τίποτα άλλο από υποβάθμιση των παρεχόμενων υπηρεσιών υγείας και ταυτόχρονη ηθελημένη «άγνοια» (υποτίμηση) για το με τι πραγματικά ασχολείται ένας νοσοκομειακός γιατρός (τακτικά ιατρεία, επείγοντα, χειρουργεία, νοσηλευόμενοι κλινικής).

4. Το προσωπικό του ΕΣΥ έχει αυξηθεί.

Αδ. Γεωργιάδης: «Το ΕΣΥ είναι στην καλύτερή του κατάσταση από ποτέ και ως προς τον αριθμό του προσωπικού του».

Η ΠΡΑΓΜΑΤΙΚΟΤΗΤΑ: Σύμφωνα με το Μητρώο Ανθρώπινου Δυναμικού, οι μόνιμοι υγειονομικοί ήταν 76.588 (Δεκέμβριος 2020) και μειώθηκαν σε 71.397 (Μάιος 2025). Δηλαδή 5.000 λιγότεροι σε 5 χρόνια, περίπου 1.000 ανά έτος.


«Οι γιατροί του ΕΣΥ αγωνίζονται για μισθολογική, επαγγελματική, επιστημονική αξιοπρέπεια», σημειώνει ο Γιώργος Σιδέρης

«Οι εργαζόμενοι στα νοσοκομεία δουλεύουν 72 ώρες την εβδομάδα»

Συνέντευξη: Γιώργος Σιδέρης, πρόεδρος Ενωσης Ιατρών Νοσοκομείων Αθήνας – Πειραιά (ΕΙΝΑΠ)

● Οι νοσοκομειακοί γιατροί δεν σταματούν λεπτό να διεκδικούν τα… αυτονόητα. Αντιστρέφοντας το κυβερνητικό αφήγημα πως όσοι αγωνίζονται είναι «η συμμορία της μιζέριας», απαντούν: Μιζέρια είναι η υποστελέχωση, οι μεγάλες αναμονές, οι υψηλές ιδιωτικές πληρωμές και οι μεγάλες αποστάσεις από την περιφέρεια, την ώρα που στα χαρτιά υπάρχει καθολική ασφαλιστική κάλυψη.

Η καθημερινή κανονικότητα στα νοσοκομεία είναι στο «κόκκινο»: Γιατροί και νοσηλευτές που παίρνουν μισθούς καθηλωμένους στα επίπεδα του 2011, που εφημερεύουν σε «συνθήκες πολέμου», καθώς η προσέλευση φτάνει τους σχεδόν 1.000 ασθενείς στα Τμήματα Επειγόντων Περιστατικών των μεγάλων νοσοκομείων, με φορεία στοιβαγμένα παντού, ράντσα στους διαδρόμους και ουρές στην αναμονή για τα ιατρεία, περιγράφει στην «Εφ.Συν.» ο Γιώργος Σιδέρης, πρόεδρος της Ενωσης Ιατρών Νοσοκομείων Αθήνας και Πειραιά (ΕΙΝΑΠ), του ιστορικού σωματείου των νοσοκομειακών γιατρών της Αθήνας και του Πειραιά που αμέσως μετά τη Μεταπολίτευση πρωταγωνίστησε για την ψήφιση του νόμου 1397/1983, με τον οποίο θεσμοθετήθηκε το ΕΣΥ.

● Ποια είναι τα μεγαλύτερα εμπόδια στην πρόσβαση στην Υγεία για τους πολίτες;

Στη βιβλιογραφία αναγνωρίζονται διάφοροι παράγοντες που εμποδίζουν την πρόσβαση στην Υγεία. Στην ελληνική περίπτωση, οι περισσότερες μελέτες μετά την οικονομική κρίση καταγράφουν ως κυρίαρχα προβλήματα την υποστελέχωση, τις μεγάλες αναμονές, τις υψηλές ιδιωτικές πληρωμές και τις μεγάλες αποστάσεις, παρά το γεγονός ότι τυπικά υπάρχει καθολική ασφαλιστική κάλυψη.

«Εξαιτίας της πολιτικής του Αδ. Γεωργιάδη, η παράταξη της Ν.Δ. στους νοσοκομειακούς γιατρούς της Αττικής έχασε την πρώτη θέση και την αυτοδυναμία στον Ιατρικό Σύλλογο Αθήνας»

Ας πιάσω μόνο το πρώτο, την υποστελέχωση του δημόσιου συστήματος υγείας. Σύμφωνα με το Μητρώο Ανθρώπινου Δυναμικού, οι μόνιμοι υγειονομικοί μειώθηκαν κατά 5.000 σε 5 χρόνια, περίπου 1.000 λιγότεροι ανά έτος. Μείωση υπάρχει ακόμα κι αν συνυπολογίσουμε τους συμβασιούχους. Αυτό μεταφράζεται σε κλειστές δημόσιες χειρουργικές αίθουσες, στελέχωση των ΜΕΘ στα όρια ή και κάτω από αυτά των προδιαγραφών ασφαλούς λειτουργίας, διπλοβάρδιες νοσηλευτών και εποπτεία τους για 40-50 ασθενείς, πλήρης απουσία βασικών ειδικοτήτων γιατρών ή μονήρεις ειδικότητες στα Κέντρα Υγείας, αλλά και σε αρκετά νοσοκομεία.

● Πόσο δωρεάν είναι η Υγεία στη χώρα μας την οποία οι πολίτες πληρώνουν δύο και τρεις φορές μέσα από τη φορολογία, τις εισφορές και ξανά στα ταμεία των φαρμακείων για τα απαραίτητα για την υγεία τους φάρμακα αλλά και των ιδιωτικών διαγνωστικών κέντρων και των νοσοκομείων για εξετάσεις, χειρουργικές διαδικασίες κ.λπ. γιατί δεν βρίσκουν άκρη στον δημόσιο σύστημα;

Δωρεάν είναι κατ’ όνομα, αφού ο ασθενής χρυσοπληρώνει, όπως και δημόσιο σύστημα είναι κατ’ όνομα δημόσιο, αφού μέσα αλωνίζουν τα επιχειρηματικά και τα ιδιωτικά συμφέροντα. Ο ασθενής πληρώνει μέσω της κεντρικής φορολογίας, μέσω των ασφαλιστικών εισφορών του αλλά και άμεσα (out of the pocket), είτε για φάρμακα είτε ξανά στον ιδιωτικό τομέα γιατί δεν βρίσκει έγκαιρα υπηρεσίες στο δημόσιο σύστημα. Και πολλές φορές πληρώνει και τέταρτη φορά μέσω ιδιωτικών ασφαλιστηρίων συμβολαίων.

Τα στοιχεία δείχνουν ότι στο σύνολο της δαπάνης στην υγεία το κράτος συμμετέχει με 30%, ενώ οι ιδιωτικές δαπάνες –Αμεσες και Εμμεσες (Ασφαλιστικά Ταμεία)– είναι 70%, όπως επίσης ότι η ιδιωτική συμμετοχή στις δαπάνες Υγείας στην Ελλάδα παραμένει από τις υψηλότερες στην Ευρώπη.

● Ποιες είναι οι συνθήκες για τους γιατρούς που εργάζονται στο ΕΣΥ;

Οι γιατροί του ΕΣΥ αγωνίζονται για μισθολογική, επαγγελματική και επιστημονική αξιοπρέπεια. Οι μισθοί είναι καθηλωμένοι σε επίπεδα προ του 2011, τα κενά καλύπτονται με μετακινήσεις ή με υπέρβαση του πλαφόν των εφημεριών. Για να παρακολουθήσεις ένα συνέδριο πρέπει να πληρώσεις από την τσέπη σου ένα σκασμό λεφτά και άλλα πολλά.

Στους νέους γιατρούς, τους ειδικευόμενους δηλαδή, η κατάσταση είναι ακόμα χειρότερη. Ο μέσος όρος εβδομαδιαίας εργασίας ανέρχεται στις 72 ώρες, ενώ οι μέρες ανάπαυσης δεν ξεπερνούν τις 4-5 μέρες τον μήνα. Το ωρομίσθιο των εφημεριών του ειδικευόμενου γιατρού είναι εξευτελιστικό, μόλις 5,38 ευρώ. Η εκπαίδευση είναι ελλιπής και χρόνος για διάβασμα δεν απομένει.

Τα προβλήματα είναι συνδυαστικά. Ας δώσω ένα παράδειγμα. Στην Αττική τα 100 από τα 210 χειρουργικά κρεβάτια είναι κλειστά λόγω έλλειψης προσωπικού. Αυτό δεν επηρεάζει μόνο τους ασθενείς, οι οποίοι αναγκάζονται να περιμένουν μήνες για ένα χειρουργείο ή να καταφεύγουν στον ιδιωτικό τομέα, αλλά περιορίζουν σημαντικά τον αριθμό των χειρουργικών περιστατικών στα οποία μπορούν να εκπαιδευτούν οι ειδικευόμενοι γιατροί, στερώντας τους πολύτιμη κλινική εμπειρία.

● Τι απαντάτε στην κυβέρνηση που σας αποκαλεί «συμμορία της μιζέριας» την ώρα που καθημερινά ξεπερνάτε εαυτούς στην πρώτη γραμμή της υγείας;

Είναι δικαίωμα του κ. Γεωργιάδη όταν βλέπει τον εαυτό του στον καθρέφτη να γεμίζει από αισιοδοξία, το αντίθετο δηλαδή της μιζέριας. Το ίδιο και οι «δωρητές»-εφοπλιστές, οι φαρμακοβιομήχανοι και λίγοι ακόμα, γι’ αυτό και όταν τους βλέπει ο κ. Γεωργιάδης τού τρέχουν τα σάλια.

ΠΗΓΗ:Η εφημερίδα των συντακτών

 ΣΥΜΠΕΡΑΣΜΑ 

Ωστόσο στις πρόσφατες εκλογές του ΙΣΑ την πρώτη θέση πήρε η Ν.Δ με την επανεκλογή του Γ. Πατούλη.

Τι να πει κανείς; ΓΙΑΤΡΟΙ…

Leave a Comment